El rol del líder en la retención del talento

En este curso descubrirás cómo impulsar tu liderazgo a otro nivel, consiguiendo equipos altamente comprometidos con su rol, la metas de la organización y su plan de carrera.
Al finalizar las clases, entenderás cuáles son las habilidades y competencias que requieres para liderar con encanto y generar compromiso en tu equipo de trabajo. Lograrás, a partir de tu liderazgo, que tus colaboradores permanezcan en la organización, entendiendo los beneficios que esto conlleva en su carrera profesional.

• Entenderás la importancia del líder en la intención de permanecer del colaborador.
• Descubrirás procesos de gestión de talento que generan compromiso.
• Aplicarás diferentes estrategias o planes para fomentar la retención de talento en la compañía.
• Revisarás las diferentes actitudes y conductas de un líder y cómo repercuten en los equipos de trabajo.    

Nivel del curso
Este curso es de nivel intermedio para el que es necesario conocer conceptos básicos de liderazgo y manejo de equipos. Los módulos están diseñados para líderes de equipo actuales o que hayan tenido experiencia liderando equipos en el pasado.

¿Qué necesito?

• Contar con Word y Excel.
• Manejar con conceptos básicos de liderazgo y manejo de equipos en entornos organizacionales.

¿Qué habilidades desarrollaré?

• Liderazgo de equipo.