María Victoria Riaño, fue CEO de Equion, la antigua BP Colombia, una de las empresas líderes en el sector de hidrocarburos, siendo además la primera mujer en Colombia en liderar una empresa de ese sector. Tiene una alta vocación y amor por el deporte y la naturaleza, donde en los temas de montaña tiene varios […]
El Lado B está enfocado en hablar de propósito, de entender cómo competitir por el talento contra Facebook, Tesla o Google, de reconocer la importancia de sentirse pleno en el trabajo para dar lo mejor así. Además este Hacker nos cuenta sobre el momento tan emocionante de la compra de Amazon, los retos y la
Este lado con Ines Olano es una reflexión sobre cómo llegar a posiciones en juntas directivas, especialmente cómo las mujeres aumentan la participación en espacios de decisión. También es una reflexión sobre el rol de Talento Humano, la estrategia y mucho más.
Equidad y juntas directivas – Lado B – Ines Olano (Bayer) – Hackers del Talento #101 Read More »
Ines Olano, líder de un proyecto global de transformación en Bayer, tiene una historia de vida fascinante pasando por temas de radio, zoológicos, Austria, varias posiciones en paises latinos, también en China. El lado A son aprendizajes sobre la cultura, sobre tener mundo, así como la importancia del apoyo de la pareja para lograr sueños
Equidad y juntas directivas – Lado A – Ines Olano (Bayer) – Hackers del Talento #102 Read More »
Conversamos con la VP de Talento de Operaciones de Walmart México y Centroamérica sobre: – Su historia de vida y la búsqueda de la excelencia.– Estar bien con uno.– Generar programas de bienestar en la empresa de forma masiva.– Diversidad y equidad.
Estar bien – Isela Hernández (Walmart) – Hackers del Talento #154 Read More »
Jaime Barcenas, es mexicano de nacimiento y colombiano por adopción. Le encanta comunicar, generar opinión y conectar a personas con personas. Trabajó mucho tiempo en consultoría y tambien como profesor universatorio. Este episodio cuenta su historia de vida que inicia en México, su vida por el mundo, la experiencia de asesorar empresas y visión sobre
Conversamos con Natalia de la Calle, CEO de Oleoductos de Colombia, sobre: + El legado y enseñanzas de la familia, su infancia en Manizales y la llegada a Bogotá.+ Despertar la curiosidad a través del arte, la literatura y la multiculturalidad de Madrid y Londres.+ El mundo de la energia y la vida en Ecopetrol.+
Raquel Roca es una pensadora fuera de serie, y una escritora con ideas fascinantes. Esta española busca establecer puentes, plantear preguntas, ofrecer respuestas. La propuesta de Raquel es fomentar el empleo de los mayores de 50 años con nuevas formas de trabajo.
Empleo Inclusivo – Raquel Roca (Silversurfer) – Hackers del Talento Bonus Track Read More »
Este bonus track habla sobre nuevas ideas para fomentar el empleo inclusivo, sobre las características de América Latina y nos deja varios hacks para implementar en nuestras organizaciones. Gabriel Sánchez Zinny es trabaja en Blue Star Strategies, LLC, donde asesora a empresas globales sobre políticas públicas y desafíos de inversión con enfoque en América Latina
El empleo inclusivo debe involucrar a toda la población, por supuestos a posponamos. La fundación acción interna trabaja por generar SEGUNDAS OPORTUNIDADES PARA PERSONAS QUE EN SU MAYORÍA, NO HAN TENIDO UNA PRIMERA OPORTUNIDAD. Segundas oportunidades es una plataforma digital donde las personas que están privadas de su libertad, jóvenes del Sistema de Responsabilidad Penal
