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Recarga los conocimientos y habilidades de tu equipo
Guiamos tu organización por el camino de la transformación
Sin importar cuán grande sea tu desafío, estamos aquí para asesorarte.
Contamos con aliados estratégicos que nos permiten la implementación de una herramienta que incluye más de 1.200 cursos y más de 140 rutas de formación para que tu equipo potencie sus habilidades y contribuyan al desarrollo de tu organización.
Todas tus capacitaciones en un solo lugar con Live Sessions
Registra toda la data de las capacitaciones síncronas que ocurren de manera presencial o virtual .
Beneficios:
- Centraliza toda la información de sus capacitaciones.
- Analítica centralizada que te permitirá tomar decisiones más rápidas.
- Simplifica y automatiza la gestión de capacitaciones presenciales.
- Ofrece una experiencia integrada a tus colaboradores
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Identifica las habilidades actuales de tu equipo y mejóralas
100% adaptativos con algoritmos de lógica bayesiana que miden habilidades.
Resultados de alta confiabilidad en menor tiempo
Cada miembro podrá desarrollarse con un aprendizaje desacuerdo a sus necesidades y potenciar su impacto laboral.
El LMS que tu equipo si usará
Con nuestro sistema de Gestión del aprendizaje lograrás tus objetivos de negocio.
Beneficios:
- Sube tu propio contenido
- Métricas y analítica
- Integraciones
- Inscripciones automáticas
- Repositorio de archivos
- Segmenta tu catálogo según tu nómina
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Nuestros Diferenciadores
Plataforma flexible y adaptable que incrementa la personalización de los procesos de HR.
Lideres en control de la gestión y desarrollo de sus equipos.
Analítica ágil e integrada, soportada por AI.
Atención proactiva, personalizada, local y colaborativa a nuestros clientes.
Un diseño intuitivo que agrega valor e integraciónes fuertes con otras plataformas de HR.
Estos son algunos de los retos actuales en las organizaciones
1
%
de las empresas no tienen acceso a los datos necesarios para tomar decisiones informadas sobre la gestión del talento.
1
%
de los empleados no reciben feedback regular de sus managers.
1
%
de los empleados no entienden cómo su trabajo contribuye a los objetivos de la empresa.
1
%
de las empresas no tienen una forma de medir el impacto de sus programas de desarrollo.
Demos el primer paso
Asesoramos a las organizaciones a liderar a la vanguardia
